Découvrir la Gouvernance Partagée - Parcours
Cette formation propose une offre complète pour découvrir et pratiquer la gouvernance partagée. Elle permet d'en saisir les tenants et aboutissants.
Objectifs de la formation
Découvrir les outils et les changements de paradigmes proposés par la gouvernance partagée en matière de modes de réunion, de décision collective, de distribution du pouvoir, de dynamique de groupe, de posture individuelle de coopération, de priorisation et de synchronisation des actions.
Prendre du recul sur vos pratiques actuelles, aussi bien au niveau individuel que dans votre organisation, et identifier vos axes de progrès principaux et les prochains pas pour une mise en œuvre concrète.
Pratiquer des premiers outils simples en groupe de pairs pour les tester ensuite en situation réelle.
Durée
heures de formation et
d'expérimentation avec
chapitres (vidéo et exercices)
d'environ 3h chacun : 15h au total
webinaires de 2h
12h au total
rencontres en groupe de pairs
de 2h chacune : 10h au total

15h de vidéos
et d'exercices, sur une plateforme numérique avec accès individuel

12h de webinaires
25 participant.e.s +2 formateur.trice.s se retrouvent à la fin de chaque chapitre pour approfondir les apprentissages

10h en groupes de pairs
des groupes de 5 stagiaires s'organisent pour expérimenter les apprentissages. Ces réunions sont optionnelles (environ 10h)
Pour qui ?
Cette formation s'adresse à tout.e professionnel.le, qui souhaite s'outiller pour les nouveaux modes de faire ensemble des organisations de demain. Elle s'adresse aux entreprises, associations, réseaux ou collectifs, en individuel ou en groupe, qui souhaitent apporter profondeur et efficacité à leur pratiques.
Pré-requis
Aucun pré-requis n'est nécessaire
Intérêt pour la gouvernance partagée
Intérêt pour les modalités de mise en oeuvre de la gouvernance partagée au sein d’une organisation
Au programme de la formation
Cette formation vous donne un aperçu global de la gouvernance partagée : ses grands principes et ses outils phares, les changements de posture individuelle et de culture collective qu'elle requiert, le chemin de transformation individuelle et collective qu'elle offre à vivre.
Le programme se divise en 5 chapitres de 3 modules chacun, dans chaque module des vidéos et des exercices spécifiques sont proposés :
1 - Introduction à la gouvernance partagée (Embarquement, Tour d'horizon, Un chemin de transformation)
2 - Se réunir autrement (L'intelligence collective, La pratique du cercle, Les 6 chapeaux de Bono)
3 - Le voyage du JE au NOUS (Les règles du jeu partagées, Dynamiques relationnelles, La posture de coopération)
4 - L'art de décider (La gestion par consentement, Le processus de GPC en détail, L'élection sans candidat.e)
5 - L'organisation vivante (La gestion par tensions, La distribution du pouvoir, La priorisation et synchronisation des actions)
Profil des intervenant.e.s

Lydia Pizzoglio
Enthousiaste / Femme / Engagée / Accompagnante / Joueuse
Formée et pratiquante des nouvelles formes de gouvernance, je co-fonde l’Université du Nous en 2010, puis la coopérative Hum! en 2015.

Dimitri Biot
Généreux / Fiable / Précis / Critique / Champion de l’autodérision
Diplômé HEC de naissance et belge de formation, je suis formé à
l’utilisation d’outils et de processus d’intelligence collective et de
gouvernance partagée.

Laurent Burget
Hominidé / Doux / Engagé / Créatif / Poreux
Pratiquant et enseignant de Yoga, ingénieur environnement, citoyen engagé, je découvre l’Université du Nous en 2012, et je rejoins la coopérative Hum! en 2017.

Emmanuelle Faye
Chercheuse / Enthousiaste / Funambule / Reliance / Loyauté
De formation Ecole de commerce (EDHEC), je m’engage pleinement à l’Université du Nous et au sein de Hum! depuis 2016.
Modalités pédagogiques
Une pédagogie expérientielle
Nous nous appuyons sur des vidéos réalisées par les membres de l'Université du Nous ayant expérimenté la gouvernance partagée pendant 10 ans. Les exercices proposés invitent chacun.e à s'appuyer sur des exemples concrets en lien avec son activité professionnelle et de groupe. Les études de cas apportées par les participant.e.s sont autant de sujets de partage et d'apprentissages.
Chaque participant.e est autonome sur la plateforme d'e-learning pour suivre les 15h (environ 3h par chapitre, soit 15h en tout) de vidéos et d'exercices. Chaque chapitre est abordé pendant 1 mois.
Une plateforme collaborative permet d'échanger entre participant.e.s et formateur.trice, pour poser des questions et interagir entre participant.e.s tout au long des 5 mois de la formation.
6 webinaires de 2h avec les 25 participant.e.s de la session permettre aux formateurs.trices de répondre aux questions vivantes pour les participant.e.s (1 webinaire par mois)
2 formateurs.trices/animateurs.trices professionnel.le.s Hum! accompagnent chaque session, ils.elles sont présent.e.s lors des webinaires et répondent aux questions tout au long de la formation.
Des groupes de 5 participant.e.s sont formés (les groupes de pairs). Via 1 kit de réunion pour chaque chapitre, ils s'organisent en autonomie et de manière volontaire pour faire 1 séance d’intégration de 2h tous les mois.
Modalités techniques
Ce parcours est le dispositif d’apprentissage numérique le plus abouti proposé par la coopérative Hum! et s’appuie sur les communs et la pédagogie pair à pair des Jardinier·e·s du Nous.
Une malette pédagogique numérique avec toutes les vidéos, exercices et documents clés en main issus de l'Université du Nous, et l'Université des Colibris est accessible pour les participant.e.s. Les stagiaires qui privilégient les supports papiers pourront imprimer les fiches en version papier.
Les outils pédagogiques proposés sont pour la plupart sous licence juridique Creative Commons BY-SA qui autorise juridiquement les stagiaires à réutiliser cette documentation.
Cette formation professionnelle est possible :
en intra : vous pouvez commander cette formation pour votre organisation, à partir d'un groupe de 12 personnes. Formation à distance uniquement.
en inter : vous pouvez rejoindre une session de formation seul.e ou a plusieurs, des professionnel.le.s de différentes organisations sont présent.e.s sur ces sessions. Formation à distance uniquement.
Tarifs
Formation Inter
Vous rejoignez une session de formation, le prix individuel de cette formation est de 1460 €TTC
.
Formation Intra
Au sein de votre organisation, en fonction du nombre de participant.e.s et des options pédagogiques souhaitées, sur devis
Ce montant n'est pas assujetti à TVA dans le cadre de la formation professionnelle continue (selon l'article 261 4-4°du CGI). Déclaration d'activité d'organisme de formation enregistrée sous le numéro 82 73 01762 73 auprès de la préfecture de la région Rhône-Alpes. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'état. La Coopérative Hum! est référencée Datadock.
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